顧客（A社）にてRPA(Uipathにて開発)を昨年より導入し、現在約20ロボットが稼働中です。 顧客関連企業（B社）では5年前より導入し、現在約100ロボットが稼働中(UipathとBizRoboを併用)です。 両社共に開発保守をA社にて実施します。 A社の稼働中ロボットは既に安定稼働している事もあり、運用や障害対応などの対応率は低いです。 何も無ければ新規開発を進めて何か障害があったら都度対応します。 ※頻度については波はあるが障害は月数回発生します。 新規開発の方がウェートが大きいです。 既存要員離任に伴う欠員補充の募集です。 作業内容： ・要件の聞き取り ・現業務の分析、理解 　⇒上記2点については、運用担当者（部門）にて作成された手順書（As-Is）をベースに行っております。 ・RPA化実現性の検討(設計) ・シナリオ作成 ・テスト ・手順作成、運用 　⇒手順作成はRPA用のマニュアルとしてRPA運用手順書という資料を作成しております。 　　内容としては、RPA化に伴う作業手順（To-Be）と実行ログを出力しておりますので、エラー時の対処方法を記載した資料となっています。 ・運用後の保守対応 ＜改修にかかる期間について＞ 改修にかかる期間は短いと0.5人月程度、複雑な業務になりますと1人月程度となります。 新規開発も対象となりますが、上記の通りまずは手順書を作成頂いた上での開発となります。 加えて、異常発生時に即時RPA改修などリカバリができない場合は手作業での対応をお願いしております。

・RPA(UiPath)を使った開発経験2-3年以上 ※1人称で動ける方が大前提となります。 ・コミュニケーションスキル ・腰を据えて長く安定稼働出来る方

PowerShell,PowerAutomateやPythonを使った自動化ツール作成のご経験もしくは知見興味

Sler・業務系

既存要員離任に伴う欠員補充

140時間〜190時間

2025/04

現場社員は3-40代の方が多め

出社リモート併用

1回

オンライン

未設定

あり

2025/03/26 10:00:00